Thứ hai, sản xuất nông nghiệp hiện nay đang chịu ảnh hưởng mạnh mẽ của biến đổi khí hậu. Vì vậy, tỉnh cần có giải pháp để chủ động thích ứng, đối phó với vấn đề này. Khi giao lưu kinh tế giữa các vùng miền khác nhau thì dịch bệnh và những yếu tố bất lợi cũng có điều kiện phát triển. Vì vậy, các giải pháp kinh tế, kỹ thuật để phát triển nông nghiệp phải được cụ thể hóa, giúp nông dân sản xuất có hiệu quả. Nông sản làm ra không chỉ đáp ứng cho tỉnh nhà mà còn xuất khẩu trên thị trường quốc tế. Để làm được điều đó, cần đẩy mạnh liên kết “4 nhà” (Nhà nước – nhà khoa học – nhà doanh nghiệp – nhà nông) trong sản xuất, buôn bán nông sản.

Hiện nay, số lượng  đội ngũ cán bộ kỹ thuật nông nghiệp nhiều nhưng chưa mạnh, đặc biệt trong kỹ năng thực hành để chỉ ra được những biện pháp kỹ thuật cụ thể cho nông dân. Đó là vấn đề lâu dài nhưng cần được quan tâm. Trước hết, đội ngũ cán bộ kỹ thuật trong hệ thống quản lý Nhà nước chưa qua thực tế ở cơ sở và những sinh viên sau khi tốt nghiệp được bổ sung vào hệ thống quản lý Nhà nước của tỉnh nhà phải được luân chuyển về các địa phương tham gia công tác. Đội ngũ này bằng những kỹ thuật đã được đào tạo, đồng thời phải cập nhật những tiến bộ kỹ thuật mới hiện nay để ứng dụng vào thực tế sản xuất của cơ sở. Chỉ có như vậy, trình độ cán bộ mới được nâng lên và góp phần nâng cao nhận thức của nông dân thông qua hiệu quả sản xuất. Đội ngũ này được trưởng thành từ cơ sở, vừa vững vàng về chuyên môn vừa có kinh nghiệm trong tổ chức chỉ đạo thực hiện, trong một thời gian nhất định sẽ là nguồn để bồi dưỡng trở thành cán bộ quản lý. Nhà nước cũng phải có chính sách đãi ngộ, đầu tư thỏa đáng để xây dựng đội ngũ cán bộ chuyên môn giỏi, giàu kinh nghiệm thực tiễn, say mê với nông nghiệp.